Nella “piena consapevolezza” che le clausole sociali “rispondono all'esigenza di assicurare la continuità dell'occupazione nel caso di continuità dell'affidatario”, l'Antitrust “intende sottolineare che il criterio generale da osservarsi è che eventuali limiti e restrizioni non possono formare oggetto di alcun obbligo e debbono in ogni caso risulta...